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忠实、义务、代价、戴德—热烈祝贺大疑集团中高层管理干部培训会议成功召开

为更好的提拔集团中高层管理干部的履本能机能力和管理才能,强化责任心认识,增强集团企业文化建设,2017年6月2日,大疑集团召开2017年中高层管理干部培训会议。集团各部门负责人、基地各分公司负责人、中层以上管理干部、营销部各地区司理及服务专家共170余人参加培训。

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 大疑集团一向将对外客户代价取对内员工生长作为企业文化的两个根基原点,本次培训会议也恰是本着提拔员工,确保中高层管理干部可以或许跟上集团快速妥当生长的节拍,在集团将来的生长道路上实现自我代价。

忠实、义务、代价、戴德是此次培训会议的主题,来自企业长青教诲集团的任启松先生,用一个下昼有趣又不掉深入的讲课背我们解答了什么是一个优异企业发展的支撑力!同时也用一句话——“我是统统的泉源”,让我们认识到怎样做一个有头脑、有举动、有成便的员工,而不是止步于做一个方才及格的员工。

 在培训的最初,大疑集团董事长刘建兵真诚的背人人转达了大疑集团的戴德文明——戴德客户、戴德员工、戴德公司,只要晓得戴德才气学会生长。他提出,期望每一名员工可以或许在公司优越的企业文化气氛下快速的生长,在公司供应的岗亭上能够有进一步的生长空间,更好的实现本身的人生价值!

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